WORD BOOK
頻出ワードを暗記する単語帳

労働基準法では、労働時間及び休日について、法で定められた労働時間と週休制の原則として１週40時間、1日8時間を超える労働または休日の労働を禁止しています。しかし業務の都合によってはこの原則に従えない事態が発生する可能性があります。そこで、このような事態に対応するために労使協定を結び、労働基準監督署長に届け出た場合、割増賃金を支払うことを条件として法定労働時間を超えて労働または休日労働をさせても良いとしています。この労使協定を一般的に●●●●●●●と呼んでいます。